Demo posnetek testiranja

Po spletni strani Kazalca veščin se lahko gibljete na dva načina:

1. Lahko uporabite orodno vrstico z meniji na vrhu ekrana.

2. Lahko greste na desno stan, kjer je meni napredovanja. Ta meni vam pokaže, kje ste v določenem trenutku. Kljukica pomeni, da ste določeno stopnjo zaključili. Puščica vodi k naslednji stopnji, modri tisk pa pomeni, da je tisto treba še opraviti. Ko ste neko stopnjo zaključili, postane tekst sive barve. Pod menijem za prikaz napredovanja boste našli nekaj hiper povezav, značilnih za stran, na kateri ste v tistem trenutku.

POSTOPEK:

1. Izberite kazalec v orodni vrstici z meniji V meniju Izberi kazalec izberite želeni kazalec. Ko ste izbrali kazalec, kliknite na meni Pregled (odpre se vam pregled 20-ih veščin, ki jih obravnava izbrani kazalec).


2. Izpolnite vprašalnik Ko ste izbrali Kazalec veščin, ki bi ga radi uporabili, se morate prijaviti. Kliknite na Prijava v orodni vrstici menijev in vnesite svojo prijavno kodo in geslo. Nato boste dobili ukaz, da vnesite svoje ime, naziv delovnega mesta, in e-naslov. Kliknite tukaj, če se želite prijaviti zdaj!


Vprašalnik za samooceno ima 20 parov vprašanj, vsak par opisuje različno veščino. Ocenite se na vsaki točki s klikom na kvadratek pod lestvico, ki po vašem najbolj odgovarja vašim sposobnostim. Skušajte biti čim bolj pošteni, saj je vaš cilj prav v tem, da dobite realno sliko svojih prednosti in slabosti. Pozor: Nekateri pari morda niso povezani z vašim sedanjim delom. V tem primeru kliknite na kvadrat Ti dve trditvi nista povezani z mojim delom.

Kazalec veščin se lahko uporablja kot kombinacija rezultatov samoocene in mnenj ocenjevalcev.

3. Prosite za povratno informacijo Oceno vaših veščin lahko dobite tudi od drugih. Ta informacija je zelo koristna, saj drugi lahko bolj natančno ocenijo vaše veščine kot vi. Izberite tri ljudi (največ pet), ki poznajo vas in vaše delo. Priporočamo naj bo eden od njih vodja, drugi sodelavec in tretji podrejeni. Prosite lahko tudi katero izmed vaših strank.



Kliknite na Vprašaj druge in vnesite podatke: ime, zaposlitev in e-naslov osebe, ki naj bi poslala povratno informacijo in kliknite na Naprej. Zagledali boste e-sporočilo, ki ga bo prejela oseba, ki ste jo izbrali za izpolnjevanje vprašalnika za ocenjevalce in njegovo osebno vstopno kodo. S tem e-pismom (lahko izbirate med 19 različnimi jeziki, npr. tudi ruščino. Torej lahko zaprosite tudi kolega iz Rusije, da vas oceni) boste to osebo prosili, da vas oceni. K e-pismu lahko dodate tudi osebno opombo. Za pošiljanje e-pisma kliknite na Pošlji. Vsak trenutek lahko ugotovite, koliko povratnih ocen ste že dobili in sicer s klikom na Prosite za povratno informacijo v meniju napredovanja.


4. Poglejte rezultate Rezultat lahko ugotovite kadarkoli, če kliknete na Poglejte rezultate. Sistem bo avtomatično izračunal točke vašega samoocenjevanja za vseh 20 veščin (glede na odgovore na 20 parov vprašanj). Lahko si pogledate tudi povprečno oceno vseh oseb, ki so vas ocenile.


Ocene lahko razvrščate od najvišje do najnižje, ali pa obratno, lahko tudi glede na največjo/najmanjšo razliko med samoocenjevanjem in povprečno oceno ocenjevalcev.


Če kliknete na Podrobnosti, boste lahko prebrali originalna vprašanja in rezultate. Če želite več informacij, poglejte O rezultatih.


5. Povzetek dela Kazalec veščin se lahko uporablja kot kombinacija rezultatov samoocene in mnenj ocenjevalcev. Ko boste pregledali narejeno analizo in dobili povratne informacije od ocenjevalcev, se lahko na podlagi rezultatov odločite za vrsto in način svojega izobraževanja. S klikom na Povzetek dela natisnite načrt usposabljanja in si naredite strategijo razvoja izpopolnjevanja posameznih veščin. Pri tem vam bo v pomoč pogovor s vašim vodjem, mentorjem ali strokovnjakom za razvoj kadrov. V Video centru lahko dobite seznam literature, ki vam je na voljo (videofilmi, avdioprogrami in knjige), s pomočjo katerega si lahko naredite osebni akcijski načrt za izpopolnjevanje znanja za izboljšanje vaših veščin.